來源:吳江市
問:用人單位招用勞動者未訂立書面勞動合同,勞動關(guān)系是否成立?
勞動監(jiān)察大隊答:用人單位招用勞動者未訂立書面勞動合同,但同時具備下列情形的,勞動關(guān)系成立。
1.用人單位和勞動者符合法律、法規(guī)規(guī)定的主體資格;
2.用人單位依法制定的各項勞動規(guī)章制度適用于勞動者,勞動者受用人單位的勞動管理,從事用人單位安排的有報酬的勞動;
3.勞動者提供的勞動是用人單位業(yè)務(wù)的組成部分。
來源:吳江市
問:用人單位招用勞動者未訂立書面勞動合同,勞動關(guān)系是否成立?
勞動監(jiān)察大隊答:用人單位招用勞動者未訂立書面勞動合同,但同時具備下列情形的,勞動關(guān)系成立。
1.用人單位和勞動者符合法律、法規(guī)規(guī)定的主體資格;
2.用人單位依法制定的各項勞動規(guī)章制度適用于勞動者,勞動者受用人單位的勞動管理,從事用人單位安排的有報酬的勞動;
3.勞動者提供的勞動是用人單位業(yè)務(wù)的組成部分。